新版MDD 3.0与CAS平台8月20日正式生效

2026年8月20日，CMMI领域将迎来一次重要更新——新版MDD（方法定义文档）3.0与CAS（CMMI评估系统）平台将正式生效。这次调整不仅涉及文档格式、系统功能，更在评估规则上有多项实质性变化。无论你是正在筹备评估的组织，还是长期关注CMMI的专业人士，这篇文章帮你划好重点，一文读懂核心变化与应对策略。

核心变更点：

MDD发布形式变更：随着CMMI eReader停用，MDD将转换为PDF格式，可通过CMMI Dashboard获取，方便主任评估师查阅和使用。

CAS平台更新：CAS系统将进行升级，以反映MDD的变更并支持CMMI AIM评估。届时，合格的CMMI AIM主任评估师将能够正式开始主导官方的AIM评估。

具体变更内容涉及评估活动、要求和实施指南，具体包括：CMMI AIM评估、模型查看器许可证订阅、首次高成熟度评估要求、访谈和演示期间的AI使用、并行评估的澄清（含注册口译员）、评估工具要求、多组织评估要求标准。

重要规则与过渡安排：

MDD版本使用规则：对于在8月20日之前已在CMMI评估系统（CAS）中注册并获得随机生成样本（RGS）批准的评估，可以继续使用上一版本的MDD，但不得使用任何更早的版本。除上述已获批RGS的情形外，所有MDD要求在新版发布时即生效。

行动建议：

关注官方渠道——建议密切关注CMMI研究院（ISACA）的官方通知，以获取最详细和最新的具体指导。规划评估时间——如果您的评估涉及上述变更领域，建议提前与主任评估师沟通，根据新版MDD规划评估准备工作，特别是涉及CMMI AIM评估要求的部分。获取新版MDD——8月20日之后，可通过CMMI Dashboard下载新版PDF格式的MDD。

首次高成熟度评估要求——概述：

更新后的CMMI方法定义文档（MDD）增加一项要求：首次进行高成熟度评估的组织单元，必须持有有效的ML3（成熟度三级）评估。该要求旨在维护和强化评估的严谨性、完整性和质量，确保组织有充足时间建立关键基础架构，从而具备应对高成熟度概念的能力。此要求不适用于在CMMI评估系统（CAS）中已有ML4或ML5评估等级记录（CMMI V2.0或更新版本）的组织单元。

首次高成熟度要求——常见问题解答：

问：在后续的高成熟度评估中，是否可以增加先前评估范围中未包含的部门或领域？答：可以。后续任何成熟度等级的评估均可扩大范围，包括新增领域和AIM。

问：在进行高成熟度AIM标杆评估之前，是否必须先完成ML3 CMMI AIM标杆评估？答：不一定。目标进行高成熟度AIM标杆评估的组织单元，只需在CAS中持有有效的ML3评估或先前的高成熟度评估记录即可，即使先前评估范围中未包含AIM领域。

问：ML3评估的有效期如何计算？如果ML3评估已过期怎么办？答：组织单元首次高成熟度评估第二阶段的第一天，必须处于该ML3评估的有效期内。有效期自该ML3评估第二阶段最后一天起算，标杆评估为三年，维持性评估为两年。若该ML3评估已失效，则必须在首次高成熟度评估之前完成一次新的ML3评估。

问：完成ML3评估后，组织单元最早可以在多久之后规划首次高成熟度评估？答：没有最短时间间隔要求。只要持有有效ML3评估且能够展示其在高成熟度实践方面的绩效表现，即可进行首次高成熟度评估。

问：持有有效ML3评估的组织单元是否可以跳过ML4，直接以ML5为目标进行评估？答：可以。若组织单元在ML3评估有效期内，且能够展示高成熟度实践绩效，其首次高成熟度评估可以直接以ML4或ML5为目标。

问：此项关于首次高成熟度评估的变更是否会影响或替代就绪检查（Readiness Review）？答：就绪检查仍是此类评估的关键组成部分。此项要求并不等同于确认评估已准备就绪。

问：首次高成熟度评估要求何时生效？是否有例外情况？答：对于正筹备首次高成熟度评估且评估范围包含AIM的组织单元，该要求将于2026年8月20日生效。对于正筹备首次高成熟度评估但评估范围不包含AIM的组织单元，其首次高成熟度评估的第二阶段须在2027年1月31日之前完成。